儿童安全锁教你如何阻止熊孩子的误操作

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活泼好动是孩子的天性，到处东看西摸成了他们在车内探索新发现的重要途径，然而有时这些“熊孩子”却实在“危险”，甚至会在行车过程中试图打开车门，要知道这种“误操作”一旦成功，后果将不堪设想。对于家长们来说，要阻止“熊孩子”的这种误操作，就必须提前防范、使用儿童安全锁！不止儿童安全，今天，我们还将从门锁及积碳等方面进一步了解如何正确养护汽车。

  后门儿童安全锁
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通常，大多数家长都会在行车过程中自动落锁，以为这样就万无一失。此举也许能防止在堵车或等红绿时从外被拉门抢劫，但是，这并不意味着车门就无法从内打开。即便中控锁锁死，也依然可以从车内解锁开关，很多悲剧就是这样产生的！

因此，为了防止孩子意外地打开后门，请务必使用儿童安全锁！儿童安全锁的使用非常简单，只需滑动到锁定位置，车门就无法从内打开了。

安全锁作为我们行车过程中的一道安全防线，不止孩子们需要，即便是成年的老司机也不能轻视它的重要性，那么，关于门锁以及它的工作原理，你知道多少呢？

门锁异响的原因
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你是否发现，当爱车连续解锁或落锁时，有时会发生“吱”的异响，这是怎么回事呢？不要惊慌，其实这只是电机内部电刷震动的声音，并非故障。

当切换电机时，若电机堵转在某一特殊位置，电机内部的电刷和换向器之间就会形成电弧，引起电刷振动而发出声音。正常情况下，产生电弧必须满足四个条件：
1、电机处于堵转状态处于堵转状态，且持续供给电压。
2、发生在AC的换向区域，且AB距离要大于AC的距离。
3、AB的电势差足够大。
4、电刷片与换向瓣C的单边接触。
这是直流电刷式机在抑制状态下发生的一般现象，从电机构造上讲是无法完全避免的，因此，“异响”属正常现象，从频次上来讲也是偶发的。

车是我们重要的出行伙伴，除了一些明显的配置外，它的“健康”状况也同样会影响到我们的行车安全。比如积碳问题，一旦形成，且又没有及时清理，就会降低发动机的功率，还会增加油耗，不仅对车的损害大，对环境的影响更大，最终直接危及使用寿命和我们的乘车安全。那么，积碳问题是怎么形成的呢？又该怎么解决？

关于正确使用燃油添加剂清除喷油嘴积碳
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调查发现，部分地区的油品质量较差，长期使用，燃油中的不饱和物质由于无法完全燃烧而产生了一种焦灼状的物质，即积碳，并聚积在发动机的各个部位，导致喷油嘴堵塞，三元催化故障等。因此清除车辆积碳势在必行！
试验表明，正确使用长安马自达原厂燃油添加剂清除喷油嘴积碳，效果明显。对比图如下：

Mazda原厂产品是针对长安马自达SKYACTIVE技术研发的，原厂燃油添加剂对SKYACTIVE发动机效果佳，建议车主选择原厂产品进行养护。
燃油添加剂使用频率：
原则上每行驶10000km需用1瓶燃油添加剂，对于油品较差的地区则可以适当增加频次，建议每行驶3000-5000km使用使用1瓶燃油添加剂，可以有效清除积碳。

处理积碳时，方法如下：
1、添加燃油剂：应该在加油前空油箱的状态下，从加油口添加1瓶燃油添加剂，然后添加汽油到3/4箱以上。
2、将车辆完全热车（水温80度以上）原地拉手刹，在N档，急加速到4000r/min左右后，完全松开油门踏板，待转速降至1000r/min左右后，再急加速到4000r/min，反复执行此操作10分钟（约15次/min急加速），如条件允许，请直接驾驶车辆进行高速大负荷加速行驶，（重复执行90KM/H急加速到110KM/H的操作）行驶距离50公里以上效果更好。
3、车辆日常使用时，经常用大油门加速行驶也可以减轻或者避免积碳的产生。
4、油品质量高的话可以降低积碳的发生，同时可以避免劣质油品对三元催化的损伤，请至正规加油站加油以保证油品质量。
注意：如果出现严重积碳或者发动机故障，建议到正规的4S店进行专业的保养维修。

汽车安全是个老生常谈的话题，但正因为它的重要性，所以我们才要一遍遍的强调：只有时时关注爱车，注重养护工作，才能享受最安全的驾乘体验。

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招聘信息

一、销售精英

任职要求：

1、大专（含）以上学历，汽车或者营销等相关专业；

2、持有C牌驾照并具备熟练的驾驶技术；

3、有4S店工作经验者优先。

二、机电维修

任职要求：

1、18岁-30岁高中（含）以上学 历汽车维修等相关专业

2、一般工作经验3年以上 职位相关工作经验2年以上

3、有C牌驾照，能熟练驾驶车辆

4、能熟练掌握电脑办公软件

5、具有技术等级证书；

三、储备经理

任职要求：

1、25岁-40岁

2、大专（含）以上学历，汽车营销等相关专业

3、一般工作经验5年以上，汽车销售职位相关工作经验3年以上，管理经验2年以上

4、持有C牌驾照并具备熟练的驾驶技术

5、能熟练掌握电脑办公软件，能熟练利用EXCEL进行数据分析。

6、具备良好的职业形象，掌握行业知识和市场营销专业知识

7、熟悉品牌销售流程；沟通协调与服务意识极强，团队领导能力强，对市场有较强的敏锐力

四、收银.出纳

任职要求：

1、大专以上学历，形象气质好；

2、具有前台收银工作经验，具有相应的会计知识；

3、能熟练掌握电脑办公软件；

4、吃苦耐劳，有良好的职业道德，敬业精神强，具有良好的人际关系。

公司为员工提供如下福利：

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